Para uma adequada divulgação, transparência e imparcialidade, a empresa, tem o seu Código de Ética, para todos os colaboradores das empresas EDPR, bem como qualquer terceiro com quem a EDPR estabeleça uma relação comercial.

Conselho de Administração também aprovou a criação da Comissão de Ética, órgão colegiado cujo principal objetivo é garantir oo acompanhamento independente e a aplicação do Código de Ética da EDPR.

Os membros do Comitê de Ética possuem conhecimentos e experiência em ética, compliance e recursos humanos que comprovam sua idoneidade para o cargo. Especificamente, a Comissão de Ética é composta por:

(i) O Presidente da Comissão de Nomeações e Remunerações, que presidirá à Comissão;

(ii) O Presidente da Comissão de Auditoria, Controlo e Operações Conexas;

(iii) O Provedor de Ética;

(iv) O Diretor de Conformidade

(v) O Diretor de Recursos Humanos;

(vi) O Secretário Geral e de Compliance da EDPR North America LLC.;

(vii) O Secretário do Conselho de Administração, que também atuará como Secretário das reuniões do Comitê de Ética.

Estas funções incluem as seguintes:

  • Propor instrumentos de ética, polítcas, objetivos e metas corporativas
  • Controlar a aplicação do Código de Ética, estabelecendo orientações para a sua regulação e fiscalização da sua aplicação adequada pela Companhia e as suas subsidiárias
  • Analisar violações do Código de Ética relatadas, decidir sobre a sua relevância e admissibilidade
  • Assumir o cargo de Chefe do Sistema de Informação Interno, enquanto órgão colegiado, responsável por assegurar a sua adequada gestão.
  • Designar o Compliance officer como responsável pelo Sistema de Informações Interno para notificações e diálogo com autoridades públicas
  • Decidir se há necessidade de uma investigação mais aprofundada para verificar as implicações e as pessoas envolvidas.

O Código de Ética EDP é a expressão publica da "nossa energia"!

É o nosso documento de referência, que transmite a nossa forma de trabalhar e a forma como gostamos de ser encarados pelas nossas partes interessadas – os colaboradores, os acionistas, os clientes, os fornecedores, a comunidade.

O Código de Ética está sometido a un proceso de revisión bianualcom vista a tornar o documento mais atual, permitindo o endereçamento mais direto dos temas éticos que são hoje muito relevantes para a EDPR e para a sua inserção na sociedade em geral em tempos tão complexos e exigentes.

O Código de Ética deve estar sempre presente no nosso dia a dia, constituindo-se em uma referência firme para nossas ações como pessoas e como profissionais e nos ajudar a fazer bem o que temos que fazer O nosso Código de Ética aplica-se, independentemente da posição, localização geográfica ou hierarquia funcional, a todos os colaboradores da EDPR e também aos parceiros de negócios, representantes e fornecedores da EDPR que, em qualquer circunstância, são qualificados para agir em nome da EDPR.

Ethics EDPR

Provedor de Ética

O Provedor de Ética recebe reclamações de natureza ética enviadas à EDPR e investiga e documenta o procedimento para cada uma delas, com garantia de sigilo em relação à identidade do requerente.

Provedora Etica EDPR

Compliance 

A EDP Renováveis (EDPR) tem um compromisso inabalável com o cumprimento da regulamentação, que se aplica à forma como faz negócios, com base no estrito cumprimento da lei e na prevenção de práticas ilegais.

Por este motivo, o Compliance está integrado na estratégia da sua cultura empresarial, sendo impulsionado pelo Conselho de Administração.

As funções de Compliance; os princípios básicos e regras metodológicas que regem o exercício da função de Compliance; e os componentes do Sistema de Gestão de Compliance, são definidos na Norma de Compliance

A EDPR definiu um Modelo de Compliance Global que integra modelos específicos em função dos riscos que afetam o Grupo:

Students_icone

Programa específico de Compliance de Integridade: centrado na prevenção dos riscos de corrupção e de suborno


A EDPR acredita que a integridade é essencial para construir relações comerciais fortes, honestas e dignas de confiança. 

Na EDPR, temos tolerância zero para qualquer forma de corrupção e suborno e estamos empenhados em agir com profissionalismo, de forma justa e integre em todas as nossas operações e relações comerciais, onde quer que operemos. 

Por conseguinte, temos uma Política de Integridade que é pública e pode ser consultada por qualquer pessoa.

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Programa específico de Compliance Penal: centrado na prevenção de riscos criminais em Espanha

A EDPR concebeu uma Política de Compliance Penal, que estabelece os princípios básicos para prevenir a prática de actos ilícitos. Esta política é pública e pode ser consultada por qualquer pessoa.

Teams_icone

Programa específico de Proteção de Dados Pessoais: centrado na protecção dos dados pessoais a que a EDPR tem acesso

A EDPR está empenhada em proteger a informação sobre os seus empregados, clientes, partes interessadas, fornecedores e o próprio Grupo, bem como os recursos tecnológicos. A EDPR desenvolveu, por conseguinte, políticas e procedimentos detalhados em matéria de proteção de dados.

A proteção de dados pessoais é uma pedra angular das actividades das empresas do Grupo EDPR. Para saber mais, por favor consulte a nossa Política de Privacidade

Adicionalmente, a EDPR dispõe de um canal de denúncia para a comunicação dos factos relacionados com a corrupção, bem como qualquer outro incumprimento que possa envolver a prática de ato ilícito.

Aceda aqui.

EDPR Portugal

Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção e Infrações Conexas

Na sequência da aprovação da Estrategia Nacional Anticorrupção 2020-2024, entra em vigor o Decreto-Lei, nº. 109-E/2021, que cria o Mecanismo Nacional Anticorrupção e estabelece o Regime Geral de Prevenção da Corrupção (“RGPC”). É aplicável às empresas do Grupo EDPR com sede em Portugal que empreguem 50 ou mais colaboradores, tornando obrigatória a implementação de um programa de Compliance que inclua, entre outros elementos, um Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção.

A EDPR, assumindo o seu compromisso, com a integridade e com o cumprimento das leis e regulamentos, e antecipando os requisitos legais, tinha já implementado um Programa de Compliance de Integridade/Anticorrupção, agora complementado com um Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção formal.


Relatório de avaliação anual do Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção e Infrações Conexas

Conheça aqui o grau de implementação e o estado de evolução das medidas identificadas para a prevenção e correção dos riscos de corrupção e infrações conexas. 

Electricity

certificações

EDPR obtém dupla certificação da AENOR

Nos últimos anos, a EDPR tem reforçado a sua cultura de Compliance na organização com a adoção de políticas e procedimentos que visam promover a ética e a integridade no desenvolvimento dos negócios da EDPR.

Covid19
EDP na lista das empresas mais éticas do mundo pelo 11º ano consecutivo

A nossa gestão empresarial e boas práticas éticas mereceram mais um prémio do Instituto Ethisphere, numa lista onde constam 136 empresas de 22 países e 45 setores de atividade.

Gostaríamos de destacar que, na lista das Empresas Mais Éticas do Mundo 2022, a EDP é uma das nove empresas do setor da Energia & Utilities que receberam esta distinção.

Este prémio reforça o compromisso do Grupo com as boas práticas de gestão, como parte de uma política ética empresarial consistente, e reflete também forma eximia como tem atuado em todos os seus mercados.

Mais detalhes aqui.