Para uma adequada divulgação, transparência e imparcialidade, a empresa, tem o seu Código de Ética, para todos os colaboradores das empresas EDPR, bem como qualquer terceiro com quem a EDPR estabeleça uma relação comercial.
Conselho de Administração também aprovou a criação da Comissão de Ética, órgão colegiado cujo principal objetivo é garantir oo acompanhamento independente e a aplicação do Código de Ética da EDPR.
Os membros do Comitê de Ética possuem conhecimentos e experiência em ética, compliance e recursos humanos que comprovam sua idoneidade para o cargo. Especificamente, a Comissão de Ética é composta por:
(i) O Presidente da Comissão de Nomeações e Remunerações, que presidirá à Comissão;
(ii) O Presidente da Comissão de Auditoria, Controlo e Operações Conexas;
(iii) O Provedor de Ética;
(iv) O Diretor de Conformidade
(v) O Diretor de Recursos Humanos;
(vi) O Secretário Geral e de Compliance da EDPR North America LLC.;
(vii) O Secretário do Conselho de Administração, que também atuará como Secretário das reuniões do Comitê de Ética.
Estas funções incluem as seguintes:
- Propor instrumentos de ética, polítcas, objetivos e metas corporativas
- Controlar a aplicação do Código de Ética, estabelecendo orientações para a sua regulação e fiscalização da sua aplicação adequada pela Companhia e as suas subsidiárias
- Analisar violações do Código de Ética relatadas, decidir sobre a sua relevância e admissibilidade
- Assumir o cargo de Chefe do Sistema de Informação Interno, enquanto órgão colegiado, responsável por assegurar a sua adequada gestão.
- Designar o Compliance officer como responsável pelo Sistema de Informações Interno para notificações e diálogo com autoridades públicas
- Decidir se há necessidade de uma investigação mais aprofundada para verificar as implicações e as pessoas envolvidas.
O Código de Ética EDP é a expressão publica da "nossa energia"!
É o nosso documento de referência, que transmite a nossa forma de trabalhar e a forma como gostamos de ser encarados pelas nossas partes interessadas – os colaboradores, os acionistas, os clientes, os fornecedores, a comunidade.
O Código de Ética está sometido a un proceso de revisión bianualcom vista a tornar o documento mais atual, permitindo o endereçamento mais direto dos temas éticos que são hoje muito relevantes para a EDPR e para a sua inserção na sociedade em geral em tempos tão complexos e exigentes.
O Código de Ética deve estar sempre presente no nosso dia a dia, constituindo-se em uma referência firme para nossas ações como pessoas e como profissionais e nos ajudar a fazer bem o que temos que fazer O nosso Código de Ética aplica-se, independentemente da posição, localização geográfica ou hierarquia funcional, a todos os colaboradores da EDPR e também aos parceiros de negócios, representantes e fornecedores da EDPR que, em qualquer circunstância, são qualificados para agir em nome da EDPR.
Provedor de Ética
O Provedor de Ética recebe reclamações de natureza ética enviadas à EDPR e investiga e documenta o procedimento para cada uma delas, com garantia de sigilo em relação à identidade do requerente.
Compliance
A EDP Renováveis (EDPR) tem um compromisso inabalável com o cumprimento da regulamentação, que se aplica à forma como faz negócios, com base no estrito cumprimento da lei e na prevenção de práticas ilegais.
Por este motivo, o Compliance está integrado na estratégia da sua cultura empresarial, sendo impulsionado pelo Conselho de Administração.
As funções de Compliance; os princípios básicos e regras metodológicas que regem o exercício da função de Compliance; e os componentes do Sistema de Gestão de Compliance, são definidos na Norma de Compliance.
A EDPR definiu um Modelo de Compliance Global que integra modelos específicos em função dos riscos que afetam o Grupo:
Programa específico de Compliance de Integridade: centrado na prevenção dos riscos de corrupção e de suborno
A EDPR acredita que a integridade é essencial para construir relações comerciais fortes, honestas e dignas de confiança.
Na EDPR, temos tolerância zero para qualquer forma de corrupção e suborno e estamos empenhados em agir com profissionalismo, de forma justa e integre em todas as nossas operações e relações comerciais, onde quer que operemos.
Por conseguinte, temos uma Política de Integridade que é pública e pode ser consultada por qualquer pessoa.
Programa específico de Compliance Penal: centrado na prevenção de riscos criminais em Espanha
A EDPR concebeu uma Política de Compliance Penal, que estabelece os princípios básicos para prevenir a prática de actos ilícitos. Esta política é pública e pode ser consultada por qualquer pessoa.
Programa específico de Proteção de Dados Pessoais: centrado na protecção dos dados pessoais a que a EDPR tem acesso
A EDPR está empenhada em proteger a informação sobre os seus empregados, clientes, partes interessadas, fornecedores e o próprio Grupo, bem como os recursos tecnológicos. A EDPR desenvolveu, por conseguinte, políticas e procedimentos detalhados em matéria de proteção de dados.
A proteção de dados pessoais é uma pedra angular das actividades das empresas do Grupo EDPR. Para saber mais, por favor consulte a nossa Política de Privacidade.
Adicionalmente, a EDPR dispõe de um canal de denúncia para a comunicação dos factos relacionados com a corrupção, bem como qualquer outro incumprimento que possa envolver a prática de ato ilícito.
Aceda aqui.
EDPR Portugal
Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção e Infrações Conexas
Na sequência da aprovação da Estrategia Nacional Anticorrupção 2020-2024, entra em vigor o Decreto-Lei, nº. 109-E/2021, que cria o Mecanismo Nacional Anticorrupção e estabelece o Regime Geral de Prevenção da Corrupção (“RGPC”). É aplicável às empresas do Grupo EDPR com sede em Portugal que empreguem 50 ou mais colaboradores, tornando obrigatória a implementação de um programa de Compliance que inclua, entre outros elementos, um Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção.
A EDPR, assumindo o seu compromisso, com a integridade e com o cumprimento das leis e regulamentos, e antecipando os requisitos legais, tinha já implementado um Programa de Compliance de Integridade/Anticorrupção, agora complementado com um Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção formal.
Relatório de avaliação anual do Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção e Infrações Conexas
Conheça aqui o grau de implementação e o estado de evolução das medidas identificadas para a prevenção e correção dos riscos de corrupção e infrações conexas.
certificações
EDPR obtém dupla certificação da AENOR
Nos últimos anos, a EDPR tem reforçado a sua cultura de Compliance na organização com a adoção de políticas e procedimentos que visam promover a ética e a integridade no desenvolvimento dos negócios da EDPR.
